AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL en Barcelona
Datos Generales de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL
Dirección y teléfono de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL | |
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Domicilio social actual | AVENIDA JOSEP TARRADELLAS, 123 - P. 9 Ver Mapa |
Código Postal | 8029 |
Municipio | BARCELONA |
Provincia | Barcelona |
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Información de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL | |
Denominación | AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL |
CIF/NIF | B847... |
Denominación Antigua | REMASON GRUPO DE INVERSIONES 2006 S.L. |
Domicilio social anterior | PASEO TIL·LERS, 3 - 08034 BARCELONA (Barcelona) |
Número DUNS | 4768... |
Ranking de Empresas |
Consulte la evolución de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL y su competencia en el mayor Ranking de Empresas de España:
Posición Ranking Nacional: 32.416 Posición Ranking de Barcelona: 5.286 Posición Ranking Sectorial: 16 |
Actividad Informa | Otra provisión de recursos humanos |
CNAE | 7830 - Otra provisión de recursos humanos |
SIC | 7361 - Agencias de colocación |
Objeto Social | LA REALIZACION DE TODO TIPO DE ESTUDIOS ECONOMICOS, FINANCIEROS Y COMERCIALES |
Registro Mercantil | Registro Mercantil de Barcelona - 41 actos en BORME publicados |
Actualización Ficha Empresa | 21/04/2024 |
Última consulta empresa | 20/03/2024 |
Consultas Empresa Total | 151 |
Consultas Último Trimestre | 4 |
Resumen identificativo: Esta compañia tiene como finalidad social LA REALIZACION DE TODO TIPO DE ESTUDIOS ECONOMICOS, FINANCIEROS Y COMERCIALES, teniendo como fecha de su constitución el día 29/05/2006. El CNAE que tiene es 7830 - Otra provisión de recursos humanos. El número del SIC correspondiente a la empresa AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL es el 7361. AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL está compuesta por un total de 110 empleados en su plantilla. Esta ficha de empresa se ha consultado un total de 151. La última consulta ha sido el 20/03/2024. En esta página puede consultar además las subvenciones a las que puede optar esta empresa. Esta compañía tiene un rango de capital de 0 a 3.100 €. Adscrita en el Registro Mercantil de Barcelona, tienen publicados 41 actos en el BORME. Si está interesado en conocer más datos de la empresa AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL puede acceder inmediatamente a este Informe ampliado de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL y consultar los resultados de sus años de actividad, así como los balances y cuentas de resultados disponibles. AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL tiene el distintivo TOP 100.000 EMPRESAS. Este distintivo se otorga a las principales empresas españolas por volumen de facturación. La última actualización del informe de empresa se ha realizado el 21/04/2024. | |
Empresas gemelas ¿Quiere conocer las empresas gemelas de esta empresa?Identifique y descargue listados de empresas gemelas de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL, para conocer su competencia y encontrar clientes aplicando los filtros a medida que necesite. |
Datos Comerciales de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL
Estructura Corporativa | |
Presidente | Disponible |
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Estructura Legal | |
Forma Jurídica | Sociedad limitada |
Capital Social | 3.006 € |
Cotiza en Bolsa | NO |
Último Acto BORME | 20/12/2023 Nombramientos |
Información Financiera | |
Tamaño por Ventas | Empresa pequeña |
Resultado Último Año | Positivo Consultar |
Total Activo | Consultar |
Información Comercial | |
Fecha Constitución | 29/05/2006 |
Ranking Nacional: | Entre las 93.000 primeras empresas de España. |
Ranking Provincial: | Entre las 15.000 primeras empresas de Barcelona |
Ranking Sectorial: | Entre las 125 primeras empresas del CNAE 7830 - Otra provisión de recursos humanos de España |
Número de Empleados | 110 (año 2022) |
Actividades Internacionales | No constan |
Otra Información de Interés | |
Fecha último dato | 21/04/2024 |
Último Balance disponible en nuestros Informes | SI |
Último Depósito disponible en el Registro Mercantil | 2022 |
Resumen comercial: El último balance de cuentas presentado por la empresa AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL en el registro es del año 2022 y refleja un rango de Capital Social de 0 a 3.100 € con un tamaño de empleados entre 100 y 500. Como hemos mencionado anteriormente, la empresa AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL está inscrita en la actividad CNAE "7830 - Otra provisión de recursos humanos". Si quieres conocer más información comercial de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL o del sector, acceda gratis al informe ampliado de la empresa AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL. AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL es una de principales empresas de España dentro del ranking nacional de empresas. También está entre las 15.000 empresas deBarcelona. |
Evolución de Empleados de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSO...
AÑO | TOTAL | % FIJOS |
---|---|---|
2020 | 84,61 | |
2021 | 100,00 | |
2022 | 100,00 |
Evolución de Ventas de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSO...
AÑO | VALOR | % Variación |
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2020 | ||
2021 | 82,57 % | |
2022 | 275,83 % |
Estructura corporativa de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL
Vinculaciones administrativas
Resumen
- Órgano de administración: 11 miembros (27/06/2023)
- Auditores de cuentas: 1 miembros (04/12/2023)
- Otros cargos: 13 miembros (12/12/2023)
- Cargos no vigentes: 23 miembros (27/06/2023)
Distribución del órgano de Administración
Administradores, Dirigentes y Auditor de Cuentas
Órgano de administración
Cargo vigente | Apellidos y nombre | Nombramiento | Informe Ejecutivo |
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Presidente | GORDON A... | 27/06/2023 | |
Consejero Delegado | MARY B... | 22/12/2006 | |
Consejero Delegado | S. JEREMY E... | 22/12/2006 | |
Consejero Delegado | EDWARD E... | 22/12/2006 | |
Consejero | WHITTAKER E... | 31/10/2019 | |
Consejero | MATTHEW C... | 17/09/2015 | |
Secretario | JORDI M... | 24/03/2015 |
Auditores de cuentas
Cargo vigente | Apellidos y nombre | Nombramiento | Informe Ejecutivo |
---|---|---|---|
Auditor | BOY... | 04/12/2023 |
Riesgo de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL
Score de Liquidez
¿Qué mide el Score de Liquidez?
El Score de Liquidez es una herramienta que, basándose en la estadística, clasifica las empresas según la probabilidad de que se retrasen en un porcentaje significativo de sus pagos.
Se entiende por "retraso significativo de sus pagos" cuando existen retrasos de más de 90 días en los pagos en un porcentaje significativo de los mismos.
Datos del Score de Liquidez de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL
- Score de Liquidez: Disponible
- Probabilidad de retraso en los pagos: Disponible
R.A.I. (Registro de Aceptaciones Impagadas)
R.A.I. (Registro de Aceptaciones Impagadas)
Consulte ahora si AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL está incluida en el registro RAI
Reduzca el riesgo de sus operaciones sabiendo si esta empresa está incluida en el RAI, el registro de morosos más importante de España.
Esta información procede del Registro de Aceptaciones Impagadas (R.A.I.). Sólo puede ser utilizada para atender a necesidades legítimas de información del concursante, de acuerdo con su actividad profesional o social, en orden a la concesión de crédito o al seguimiento y control de los créditos ya concedidos y no se podrá ceder o transmitir a terceros, copiar, duplicar o reproducir, ni incorporar a ninguna base de datos propia o ajena, o reutilizar en modo alguno, ya sea de forma directa o indirecta.
PAYDEX: Comportamiento de pagos
Resumen
- Media de días de demora en pagos: Consultar
- D&B Paydex: Consultar
- Número de experiencias de pago (últimos 12 meses): Consultar
- Importe total de las experiencias: Consultar
- Importe medio de las experiencias: Consultar
* El Paydex es un índice que va de 0 a 100. Mayores valores en el índice son indicativos de mayor puntualidad en los pagos.
Deudor Seguro Exprés
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Posibles subvenciones para empresas similares a AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL
Subvenciones para el fomento de la innovación. | |
Categorías: | Exportación / Internacionalización, Asesorías, Auditorías y Consultorías Externas |
Beneficiarios: | Autónomos, Cooperativas y Sociedades Laborales no Agrarias, Microempresas (menos de 10 empleados), Pymes (menos de 250 empleados), Sociedades Civiles |
Provincia: | Cataluña |
Subvenciones para el crecimiento internacional. | |
Categorías: | Creación nuevas empresas, I + D + i (Investigación+Desarrollo+Innovación), Asesorías, Auditorías y Consultorías Externas |
Beneficiarios: | Cooperativas y Sociedades Laborales no Agrarias, Microempresas (menos de 10 empleados), Pymes (menos de 250 empleados), Sociedades Civiles |
Provincia: | Cataluña |
Ayudas para promover las competencias educativas. | |
Categorías: | Corporaciones Locales, Empleo, Formación, Minusválidos / Discapacitados, Asesorías, Auditorías y Consultorías Externas |
Beneficiarios: | Agrupaciones de interés económico / de empresas / de personas físicas y jurídicas, Asociaciones, Autónomos, Ayuntamientos/Municipios, Comunidades de bienes / propietarios, Cooperativas y Sociedades Laborales no Agrarias, Empresas (más de 250 empleados), Entidades sin ánimo de lucro, Fundaciones, Microempresas (menos de 10 empleados), Organismos / Entidades Públicas, Organizaciones Empresariales y Sindicales, Pymes (menos de 250 empleados), Sociedades Civiles, Universidades Públicas y Privadas / Centros de Enseñanza |
Provincia: | Cataluña |
Estructura legal de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL
Datos de Constitución
- Fecha de publicación: 15/06/2006
- Provincia del registro: Madrid
- Nº de anuncio: 315522
Datos de estructura Actual
- Forma jurídica: Sociedad limitada
- Capital social: 3.006€
Aspectos Legales
- Obligado a presentar cuentas: Si
- Censo cameral: (2023)
- Cotiza en bolsa: No
BORME de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL
BORME (Boletín Oficial del Registro Mercantil)
Resumen
Actos sobre actividad: | 0 |
(!) Actos sobre administradores: | 26(Último: 20/12/2023, primero: 16/06/2006) |
Actos de capital: | 0 |
Actos de creación: | 1(Último: 16/06/2006) |
(!) Actos de depósitos: | 6(Último: 22/11/2011, primero: 28/09/2007) |
Actos de identificación: | 4(Último: 10/02/2020, primero: 22/12/2006) |
Actos informativos: | 4(Último: 11/12/2008, primero: 16/06/2006) |
Actos sobre procedimientos: | 0 |
Últimos Actos BORMEVer todos los actos
ACTO | FECHA | Nº ANUNCIO | REG. MERC. | |
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Nombramientos | 20/12/2023 | 539596 | Barcelona | |
Nombramientos | 14/12/2023 | 530594 | Barcelona | |
Nombramientos | 04/07/2023 | 300401 | Barcelona | |
Revocaciones | 04/07/2023 | 300401 | Barcelona | |
Revocaciones | 19/05/2023 | 226961 | Barcelona | |
Nombramientos | 30/01/2023 | 48136 | Barcelona | |
Revocaciones | 30/01/2023 | 48136 | Barcelona | |
Cambio de domicilio social | 10/02/2020 | 59796 | Barcelona | |
Nombramientos | 11/11/2019 | 463820 | Barcelona | |
Revocaciones | 11/11/2019 | 463820 | Barcelona |
Ratios y Cuentas anuales de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL
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Evolución de las Principales Ratios Financieros 2021-2022
RATIO | VARIACIÓN 2021-2022 | EXPLICACIÓN | |
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Fondo de Maniobras | El fondo de maniobra o working capital representa la parte de fondos permanentes (Patrimonio Neto y Pasivo No Corriente) que financian actividades corrientes de la empresa (Activo Corriente). Se mide en euros. | ||
Periodo Medio de Cobro | El periodo medio de cobro es un indicativo del tiempo que, en media, tarda la empresa en recibir los pagos de sus deudores comerciales (clientes). Cuanto mayor sea, la empresa está financiando en mayor medida a éstos. | ||
Periodo Medio de Pago | El periodo medio de pago es un indicativo del tiempo que, en media, tarda la empresa en efectuar los pagos a sus acreedores comerciales (proveedores). Cuanto mayor sea, la empresa está siendo financianda en mayor medida por éstos. | ||
Liquidez Inmediata | El ratio de liquidez inmediata mide la posibilidad de una empresa de hacer frente a sus obligaciones de pago a corto plazo con los activos más líquidos, esto es, el disponible y las inversiones financieras a corto plazo. Refleja el tanto por ciento que suponen estos activos respecto a los pasivos a corrientes. Valores por debajo de cien podrían reflejar la existencia de dificultades por parte de la sociedad para hacer frente a sus compromisos en el corto plazo, mientras que valores muy elevados podrían indicar un exceso de liquidez que tampoco es deseable habitualmente. | ||
Endeudamiento | El ratio de porcentaje de endeudamiento refleja la proporción de todos los recursos de los que dispone la empresa que representan los recursos ajenos. Valores mayores indican que en mayor medida la empresa recurre a fondos ajenos para financiar su actividad. | ||
Punto Muerto | El Punto Muerto es el nivel de ingresos procedentes del ejercicio habitual de la actividad de la empresa (no tiene en cuenta ingresos financieros) que ésta tiene que alcanzar para dejar de tener pérdidas en el ejercicio habitual de su actividad. Valores mayores a 1 indicarán que la empresa genera beneficios a partir del desarrollo se su actividad. | ||
Rentabilidad Económica | La rentabilidad económica valora la generación de beneficios de las operaciones de la empresa a partir de la utilización de sus activos. Su valor es un porcentaje, siendo preferibles los valores más altos y menos aceptables los valores cuanto más negativos. | ||
Rentabilidad Financiera | La rentabilidad financiera mide este concepto de cara al accionista, confrontando los beneficios antes de impuestos de la empresa con sus fondos propios. Es un porcentaje, en el que se prefieren los valores más altos y positivos y que no tiene límite teórico al alza, aunque sí lo tendría a la baja por la posibilidad de quiebra. |
Comentarios de los ratios de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL
La rentabilidad económica en el 2022 alcanzó un nivel positivo del 7,71 %.
La rentabilidad económica en el 2022 se ha incrementado desde el 0,77 % de 2021 hasta el 7,71 % de 2022. Este crecimiento se ha visto negativamente influido por la caída de la rotación de activos, que ha descendido desde un índice de 5,75 hasta un valor de 1,62.
La rentabilidad financiera en el 2022 alcanzó un nivel positivo del 116,69 %.
La estructura financiera de la empresa ha afectado positivamente a su rentabilidad financiera.
La rentabilidad económica en el 2021 alcanzó un nivel positivo del 0,77 %.
La rentabilidad económica en el 2021 se ha reducido desde el 15,57 % de 2020 hasta el 0,77 % de 2021, aunque manteniéndose positiva. A esta caída ha contribuido el descenso de la rotación de activos, cuyo índice ha pasado de valer 8,31 a un nivel de 5,75.
La rentabilidad financiera en el 2021 alcanzó un nivel positivo del 24,81 %.
La estructura financiera de la empresa ha afectado positivamente a su rentabilidad financiera.
Elementos financieros de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL
Elementos Financieros
Comentarios del Balance de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL
El activo total de la empresa creció en un 1.236,59 % entre 2021 y 2022.
Este crecimiento se ha financiado en mayor medida con un aumento del Patrimonio Neto del 3.922,3 % y, en menor proporción, con un aumento del endeudamiento del 1.176,5 %.
El activo total de la empresa creció en un 163,63 % entre 2020 y 2021.
Este crecimiento se ha financiado con un aumento del endeudamiento del 231,42 %. Además, el Patrimonio Neto se ha reducido un 74 %, lo que explica parte del aumento del endeudamiento.
Comentarios de la Cuenta de Pérdidas y Ganancias de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL
La cifra de ventas de la empresa creció un 275,83 % entre 2021 y 2022.
El EBIT de la empresa creció un 13.280,95 % entre 2021 y 2022.
Esta evolución implica un incremento en la rentabilidad económica de la empresa.
El resultado de estas variaciones es un aumento de la Rentabilidad de Explotación de la empresa del 902,6 % en el periodo analizado, siendo igual al 7,72 % en el año 2022.
El Resultado Neto de la empresa creció un 1.477,83 % entre 2021 y 2022.
La aportación de las actividades de explotación a la evolución de la Rentabilidad Financiera ha sido menor que la de las actividades financieras .
El resultado de estas variaciones es un aumento de esta rentabilidad del 370,33 % en el periodo analizado, siendo del 116,69 % en el año 2022.
La cifra de ventas de la empresa creció un 82,57 % entre 2020 y 2021.
El EBIT de la empresa decreció un 86,96 % entre 2020 y 2021.
Esta evolución implica una reducción en la rentabilidad económica de la empresa.
El resultado de estas variaciones es una reducción de la Rentabilidad de Explotación de la empresa del 95,05 % en el periodo analizado, siendo dicha rentabilidad del 0,77 % en el año 2021.
El Resultado Neto de la empresa decreció un 223,49 % entre 2020 y 2021.
La aportación de las actividades de explotación a la evolución de la Rentabilidad Financiera ha sido mayor que la de las actividades financieras .
El resultado de estas variaciones es una reducción de esta rentabilidad del 64,64 % en el periodo analizado, siendo igual a 24,81 % en el año 2021.
Comparativa Sectorial
Comentarios a la comparativa sectorial de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL
En comparación con su sector, el activo de la empresa muestra una menor proporción de Activo no corriente. En concreto, la diferencia con la media del sector es de -15,62 %.
En cuanto a la composición del pasivo, la empresa recurre en menor medida a la autofinanciación, siendo la proporción del Patrimonio Neto un 47,79 % menor. Consecuentemente, las fuentes de financiación ajenas son más utilizadas por la compañía (un 47,79 % más que el sector).
La proporción que suponen las ventas sobre los ingresos totales de explotación en la empresa es igual a 100 %, un 1,7 % mayor que en el sector.
El EBIT de la empresa fue positivo e igual a un 4,77 % respecto a los ingresos totales de explotación, un 1,93 % inferior al del sector.
La capacidad de la empresa para generar beneficios de explotación es inferior a la del sector ya que su ratio EBIT/Ventas es menor (0,05 frente a 0,07).
El Resultado Neto de la empresa fue positivo e igual a un 3,97 % respecto a los ingresos totales de explotación, un 2,26 % inferior al del sector.
Los resultados financieros y el efecto impositivo han tenido un impacto negativo sobre el resultado neto en la empresa, con un comportamiento peor que en el sector.
Empresas similares a AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL en BARCELONA
A continuación le ofrecemos un listado con 10 empresas similares a AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL en BARCELONA y del sector 7830 - Otra provisión de recursos humanos.
Empresa | Dirección |
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LAURA VIDAL & ASOCIADOS SL (EXTINGUIDA) | CALLE VERGOS, 53, 08017, Barcelona, BARCELONA |
LA PRESTACION DE SERVICIOS DE IDENTIFICACION Y SELECCION DE DIRECTIVOS PARA EMPRESAS | |
ADDYOU S.L. | RONDA SANT PERE, 16, 08010, Barcelona, BARCELONA |
Consultora de selección de personal y headhunting | |
DYNAMIC OUTSOURCING SL. | RAMBLA CATALUNYA, 54, 08007, Barcelona, BARCELONA |
CONSTRUCCION, INSTALACIONES Y MANTENIMIENTO. COMERCIO AL POR MAYOR Y AL POR MENOR. DISTRIBUCION COMERCIAL. IMPORTACION Y EXPORTACION. ACTIVIDADES INMOBILIARIAS. ACTIVIDADES PROFESIONALES. INDUSTRIAS MANUFACTURERAS, ETC | |
CUSTOMER MANAGEMENT RESOURCING SPAIN S.L. (EXTINGUIDA) | PASEO GRACIA, 50, 08007, Barcelona, BARCELONA |
PRTESTACION DE SERVICIOS DE CONSULTORIA EMPRESARIAL Y PROFESIONAL EN LOS CAMPOS RELATIVOS A LA BUSQUEDA, SELECCION, RECLUTAMIENTO, GESTION Y FORMACION DE PERSONAL DE TODAS LAS CATEGORIAS PROFESIONALES, ETC | |
CRITERION RECURSOS HUMANOS SL (EXTINGUIDA) | AVENIDA REPUBLICA ARGENTINA, 214, 08023, Barcelona, BARCELONA |
LA SELECCION, FORMACION Y CONSULTORIA DE PERSONAL O RECURSOS HUMANOS | |
INOUT EXTERNALIZACION Y SERVICIOS SL (EN LIQUIDACION) | CALLE MUNTANER, 48, 08011, Barcelona, BARCELONA |
EL ASESORAMIENTO, EJECUCION Y CONTROL DE SISTEMAS DE EXTERNALIZACION, ORGANIZACION, Y GESTION, ASI COMO LA PRESTACION DE SERVICIOS DE SELECCION, COLOCACION Y SUMINISTRO DE PERSONAL, COMPRAVENTA Y ALQUILER DE BIENES INMUE | |
EUROMANAGER SL | AVENIDA DIAGONAL, 467, 08036, Barcelona, BARCELONA |
Consultoría de recursos humanos. | |
SAFPOWER SL | RAMBLA CATALUNYA, 66, 08007, Barcelona, BARCELONA |
LA PRESTACION DE TODO TIPO DE SERVICIOS DE ASESORAMIENTO EMPRESARIAL, INCLUYENDO LA SELECCION DE PERSONAL, RECURSOS HUMANOS, ESTUDIOS DE MERCADO, ESTUDIOS DE REESTRUCTURACION, OPTIMIZACION DE RECURSOS Y EN GENERAL TODO T | |
BCN CONSULTORES EN DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS SL | RONDA GENERAL MITRE, 174, 08006, Barcelona, BARCELONA |
LA PRESTACION DE LOS SERVICIOS DE CONSULTORIA Y ASESORIA EMPRESARIAL DE TODO TIPO, EN PARTICULAR, EN LAS AREAS DE RECURSOS HUMANOS. | |
PEDRERA PARTNERS INTERNACIONAL, S.L. | CALLE PROVENÇA, 267, 08008, Barcelona, BARCELONA |
Empresa patrimonial. |
Preguntas frecuentes sobre AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL
¿Cómo se llama REMASON GRUPO DE INVERSIONES 2006 S.L. ahora?
¿Cuál es el CIF de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL?
¿Cúal es el sector de actividad de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL? ¿A que industria pertenece?
¿Dónde está la sede de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL?
¿Cúantos empleados tiene AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL?
¿Cuál es la facturación de AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL?
Informes sobre AMS RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING SL
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Perfil de Empresa
El Informe puede incluir:
- Datos Generales
- Principales Administradores
- Directivos Funcionales / Ejecutivos
- Accionistas
- Participaciones
- Información Bursátil
- Actos del B.O.R.M.E.
- Artículos de Prensa
- Información Complementaria
- Sucursales
Informe de Riesgo
El Informe puede incluir:
- Datos Generales
- Principales Administradores
- Estructura Corporativa
- Accionistas y Participaciones
- Rating y Evolución del Rating
- Opinión de Crédito
- PAYDEX: Comportamiento de pagos
- Información Judicial y Concursal
- EBE-Morosidad Bancaria Multisectorial
- Elementos Financieros y Sectoriales
Nuevo
Informe Financiero
El Informe puede incluir:
Informe PromocionalInforme de Riesgo
- Elementos Financieros
- Auditoría
- Operaciones Comerciales
- Entidades Bancarias
- Marcas, Rótulos y Denominaciones Comerciales
- Balance de Situación
- Cuenta de Resultados
- Estado de Cambios de Patrimonio Neto
- Estado de Flujos de Efectivo
- Ratios Principales
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