CALA RECURSOS HUMANOS SL en Zaragoza
Datos Generales de CALA RECURSOS HUMANOS SL
Dirección y teléfono de CALA RECURSOS HUMANOS SL | |
---|---|
Teléfono | 976216889 |
Domicilio social actual | CALLE CANFRANC, 8 - ENT C Ver Mapa |
Código Postal | 50004 |
Municipio | ZARAGOZA |
Provincia | Zaragoza |
Otros teléfonos | |
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Información de CALA RECURSOS HUMANOS SL | |
Denominación | CALA RECURSOS HUMANOS SL |
CIF/NIF | B990... |
Domicilio social anterior | CALLE CADIZ, 7 - PLT 5 B - 50004 ZARAGOZA (Zaragoza) |
Número DUNS | 4751... |
Actividad Informa | Servicios colocación y suministro personal |
CNAE | 7810 - Actividades de las agencias de colocación |
SIC | 7361 - Agencias de colocación |
Objeto Social | SELECCION Y FORMACION DE PERSONAL, ASI COMO EL ASESORAMIENTO Y CONSULTORIA DE EMPRESAS EN MATERIA LABORAL Y ORGANIZATIVA |
Registro Mercantil | Registro Mercantil de Zaragoza - 10 actos en BORME publicados |
Actualización Ficha Empresa | 25/03/2024 |
Última consulta empresa | 04/02/2020 |
Consultas Empresa Total | 49 |
Resumen identificativo: La compañía CALA RECURSOS HUMANOS SL fue fundada el día 03/10/2005 teniendo como meta social SELECCION Y FORMACION DE PERSONAL, ASI COMO EL ASESORAMIENTO Y CONSULTORIA DE EMPRESAS EN MATERIA LABORAL Y ORGANIZATIVA. Está incluida en la clase CNAE 7810 - Actividades de las agencias de colocación. Dentro de la clasificación de numeración de empresas SIC, CALA RECURSOS HUMANOS SL dispone del número 7361. Esta ficha cuenta con 49 consultas, donde el 04/02/2020 se ha producido la última consulta. Para consultar las subvenciones que la presente empresa puede solicitar lo puede hacer en esta misma página. El patrimonio social aproximado de esta compañía es de 3.100 a 60.000 €. La compañía CALA RECURSOS HUMANOS SL está inscrita en el Registro Mercantil de Zaragoza, y tiene publicados en el BORME 10 actos. Si está interesado en conocer más datos de la empresa CALA RECURSOS HUMANOS SL puede acceder inmediatamente a este Informe ampliado de CALA RECURSOS HUMANOS SL y consultar los resultados de sus años de actividad, así como los balances y cuentas de resultados disponibles. La última actualización del informe de empresa se ha realizado el 25/03/2024. |
Datos Comerciales de CALA RECURSOS HUMANOS SL
Estructura Corporativa | |
Administrador | Disponible |
---|---|
Estructura Legal | |
Forma Jurídica | Sociedad limitada |
Capital Social | 3.620 € |
Cotiza en Bolsa | NO |
Último Acto BORME | 08/02/2017 Cambio de domicilio social |
Información Financiera | |
Resultado Último Año | Negativo Consultar |
Total Activo | Consultar |
Información Comercial | |
Fecha Constitución | 03/10/2005 |
Actividades Internacionales | No constan |
Otra Información de Interés | |
Fecha último dato | 25/03/2024 |
Último Balance disponible en nuestros Informes | SI |
Último Depósito disponible en el Registro Mercantil | 2022 |
Resumen comercial: Como hemos mencionado anteriormente, la empresa CALA RECURSOS HUMANOS SL está inscrita en la actividad CNAE "7810 - Actividades de las agencias de colocación". Si quieres conocer más información comercial de CALA RECURSOS HUMANOS SL o del sector, acceda gratis al informe ampliado de la empresa CALA RECURSOS HUMANOS SL. |
Estructura corporativa de CALA RECURSOS HUMANOS SL
Vinculaciones administrativas
Resumen
- Órgano de administración: 2 miembros (21/11/2005)
Distribución del órgano de Administración
Administradores, Dirigentes y Auditor de Cuentas
Órgano de administración
Cargo vigente | Apellidos y nombre | Nombramiento | Informe Ejecutivo |
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Administrador | VICTOR MANUEL L... | 21/11/2005 | |
Administrador | MARTA MARIA C... | 21/11/2005 |
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Posibles subvenciones para empresas similares a CALA RECURSOS HUMANOS SL
Ley 5/2015, de 25 de marzo, de Subvenciones de Aragón. | |
Categorías: | Agricultura, Ganadería, Caza y Pesca, Artesanía, Asistencia a Ferias, Congresos y Material Promocional, Asociacionismo y Voluntariado, Calidad, Cooperación empresarial, Corporaciones Locales, Creación nuevas empresas, Actividades culturales, lingüísticas y Deporte, Desarrollo Rural, Educación y Ciencia, Empleo, Equipamientos informáticos y Tecnología, Exportación / Internacionalización, Financiación Preferente / Préstamos, Formación, Inversiones Materiales y Equipos, I + D + i (Investigación+Desarrollo+Innovación), Medio Ambiente y Energía, Minusválidos / Discapacitados, Mujeres, Infancia y Ayudas familiares, Prevención Riesgos Laborales, Sanidad, Servicios Sociales y Mayores, Textil - Confección, Transporte, Turismo y Hostelería, Vivienda y Urbanismo, Juventud, Cooperación al Desarrollo e Inmigración / Emigración, Arqueología y Minería, Recursos Humanos, Patrimonio Cultural y Arquitectura, Audiovisual, Prensa y Publicaciones, Otras, Asesorías, Auditorías y Consultorías Externas, Consumo, Comercio |
Beneficiarios: | Agrupaciones de interés económico / de empresas / de personas físicas y jurídicas, Asociaciones, Autónomos, Ayuntamientos/Municipios, Comunidades de bienes / propietarios, Cooperativas y Sociedades Laborales no Agrarias, Empresas (más de 250 empleados), Entidades deportivas, Entidades sin ánimo de lucro, Fundaciones, Ganaderos y titulares de Explotaciones Ganaderas, Investigadores / Centros tecnológicos / Centros de I+D, Microempresas (menos de 10 empleados), Organismos / Entidades Públicas, Organizaciones Empresariales y Sindicales, Organizaciones y Cooperativas Agrarias, Particulares / Personas físicas, Pymes (menos de 250 empleados), Sociedades Civiles, Universidades Públicas y Privadas / Centros de Enseñanza |
Provincia: | Aragón |
Subvenciones a pymes en materia de planes de igualdad. | |
Categorías: | Mujeres, Infancia y Ayudas familiares, Recursos Humanos, Asesorías, Auditorías y Consultorías Externas |
Beneficiarios: | Autónomos, Cooperativas y Sociedades Laborales no Agrarias, Microempresas (menos de 10 empleados), Pymes (menos de 250 empleados), Sociedades Civiles |
Provincia: | Aragón |
Subvenciones para proyectos de innovación. | |
Categorías: | Asesorías, Auditorías y Consultorías Externas |
Beneficiarios: | Cooperativas y Sociedades Laborales no Agrarias, Microempresas (menos de 10 empleados), Pymes (menos de 250 empleados), Sociedades Civiles |
Provincia: | Aragón |
Estructura legal de CALA RECURSOS HUMANOS SL
Datos de Constitución
- Fecha de publicación: 20/11/2005
- Provincia del registro: Zaragoza
- Nº de anuncio: 491371
Datos de estructura Actual
- Forma jurídica: Sociedad limitada
- Capital social: 3.620€
Aspectos Legales
- Obligado a presentar cuentas: Si
- Censo cameral: (2019)
- Cotiza en bolsa: No
BORME de CALA RECURSOS HUMANOS SL
BORME (Boletín Oficial del Registro Mercantil)
Resumen
Actos sobre actividad: | 0 |
(!) Actos sobre administradores: | 1(Último: 21/11/2005) |
Actos de capital: | 0 |
Actos de creación: | 1(Último: 21/11/2005) |
(!) Actos de depósitos: | 6(Último: 05/10/2011, primero: 13/09/2006) |
Actos de identificación: | 2(Último: 08/02/2017, primero: 04/09/2007) |
Actos informativos: | 0 |
Actos sobre procedimientos: | 0 |
Últimos Actos BORMEVer todos los actos
ACTO | FECHA | Nº ANUNCIO | REG. MERC. | |
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Cambio de domicilio social | 08/02/2017 | 64058 | Zaragoza | |
Depósito de cuentas anuales (2010) | 05/10/2011 | 703288 | Zaragoza | |
Depósito de cuentas anuales (2009) | 30/09/2010 | 720402 | Zaragoza | |
Depósito de cuentas anuales (2008) | 13/10/2009 | 651174 | Zaragoza | |
Depósito de cuentas anuales (2007) | 11/09/2008 | 496154 | Zaragoza | |
Depósito de cuentas anuales (2006) | 31/12/2007 | 1219129 | Zaragoza | |
Cambio de domicilio social | 04/09/2007 | 455593 | Zaragoza | |
Depósito de cuentas anuales (2005) | 13/09/2006 | 438811 | Zaragoza | |
Nombramientos | 21/11/2005 | 491371 | Zaragoza | |
Constitución | 21/11/2005 | 491371 | Zaragoza |
Ratios y Cuentas anuales de CALA RECURSOS HUMANOS SL
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Evolución de las Principales Ratios Financieros 2021-2022
RATIO | VARIACIÓN 2021-2022 | EXPLICACIÓN | |
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Fondo de Maniobras | El fondo de maniobra o working capital representa la parte de fondos permanentes (Patrimonio Neto y Pasivo No Corriente) que financian actividades corrientes de la empresa (Activo Corriente). Se mide en euros. | ||
Periodo Medio de Pago | El periodo medio de pago es un indicativo del tiempo que, en media, tarda la empresa en efectuar los pagos a sus acreedores comerciales (proveedores). Cuanto mayor sea, la empresa está siendo financianda en mayor medida por éstos. | ||
Liquidez Inmediata | El ratio de liquidez inmediata mide la posibilidad de una empresa de hacer frente a sus obligaciones de pago a corto plazo con los activos más líquidos, esto es, el disponible y las inversiones financieras a corto plazo. Refleja el tanto por ciento que suponen estos activos respecto a los pasivos a corrientes. Valores por debajo de cien podrían reflejar la existencia de dificultades por parte de la sociedad para hacer frente a sus compromisos en el corto plazo, mientras que valores muy elevados podrían indicar un exceso de liquidez que tampoco es deseable habitualmente. | ||
Endeudamiento | El ratio de porcentaje de endeudamiento refleja la proporción de todos los recursos de los que dispone la empresa que representan los recursos ajenos. Valores mayores indican que en mayor medida la empresa recurre a fondos ajenos para financiar su actividad. | ||
Punto Muerto | El Punto Muerto es el nivel de ingresos procedentes del ejercicio habitual de la actividad de la empresa (no tiene en cuenta ingresos financieros) que ésta tiene que alcanzar para dejar de tener pérdidas en el ejercicio habitual de su actividad. Valores mayores a 1 indicarán que la empresa genera beneficios a partir del desarrollo se su actividad. | ||
Rentabilidad Económica | La rentabilidad económica valora la generación de beneficios de las operaciones de la empresa a partir de la utilización de sus activos. Su valor es un porcentaje, siendo preferibles los valores más altos y menos aceptables los valores cuanto más negativos. | ||
Rentabilidad Financiera | La rentabilidad financiera mide este concepto de cara al accionista, confrontando los beneficios antes de impuestos de la empresa con sus fondos propios. Es un porcentaje, en el que se prefieren los valores más altos y positivos y que no tiene límite teórico al alza, aunque sí lo tendría a la baja por la posibilidad de quiebra. |
Comentarios de los ratios de CALA RECURSOS HUMANOS SL
La rentabilidad económica en el 2022 alcanzó un nivel negativo del -0,32 %.
Elementos financieros de CALA RECURSOS HUMANOS SL
Elementos Financieros
Comentarios del Balance de CALA RECURSOS HUMANOS SL
El activo total de la empresa decreció un 0,63 % entre 2021 y 2022.
A pesar del decrecimiento en la cifra del total de activo, el activo no corriente se mantuvo constante.
La reducción del activo se explica en parte por el descenso del Patrimonio Neto del 0,24 %; sin embargo, es la reducción del 36,53 % del endeudamiento lo que explica en mayor medida este decremento.
El activo total de la empresa decreció un 0,31 % entre 2020 y 2021.
A pesar del decrecimiento en la cifra del total de activo, el activo no corriente se mantuvo constante.
La reducción del activo se explica en parte por el descenso del Patrimonio Neto del 0,21 %; sin embargo, es la reducción del 9,15 % del endeudamiento lo que explica en mayor medida este decremento.
Comparativa Sectorial
Comentarios a la comparativa sectorial de CALA RECURSOS HUMANOS SL
En comparación con su sector, el activo de la empresa muestra una menor proporción de Activo no corriente. En concreto, la diferencia con la media del sector es de -27,56 %.
En cuanto a la composición del pasivo, la empresa recurre en mayor medida a la autofinanciación, siendo la proporción del Patrimonio Neto un 47,77 % mayor. Consecuentemente, las fuentes de financiación ajenas son menos utilizadas por la compañía (un 47,77 % menos que el sector).
Empresas similares a CALA RECURSOS HUMANOS SL en ZARAGOZA
A continuación le ofrecemos un listado con 10 empresas similares a CALA RECURSOS HUMANOS SL en ZARAGOZA y del sector 7810 - Actividades de las agencias de colocación.
Empresa | Dirección |
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ONFUTPLAY SPAIN SOCIEDAD LIMITADA. | PASEO SAGASTA, 49, 50007, Zaragoza, ZARAGOZA |
1. Representación de deportistas profesionales. 2. Organización de eventos deportivos | |
NOVO REHUM SOCIEDAD LIMITADA. | CALLE DOCTOR CERRADA, 7, 50005, Zaragoza, ZARAGOZA |
PRINCIPAL LA INTEGRACION LABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD INTELECTUAL MEDIANTE LA REALIZACION DE LOS SIGUIENTES TRABAJOS: LIMPIEZA, JARDINERIA, MANTENIMIENTO, COCINA, HOSTELERIA, TRANSPORTE E IMPRENTA, CON LA FINALID | |
EUROMANAGER EUROPA S.A. | AVENIDA LA ILUSTRACION, 28, 50012, Zaragoza, ZARAGOZA |
LA REPRESENTACION DE ARTISTAS Y DEPORTISTAS, INDIVIDUALES O GRUPOS, ORGANIZACION DE REPRESENTACIONES ARTISTICAS, CONCIERTOS, FESTIVALES, ASI COMO TODO TIPO DE EVENTOS MUSICALES, SOCIO CULTURALES Y DEPORTIVOS, Y OTROS. | |
IMPACTO AZAFATAS SL (EXTINGUIDA) | AVENIDA CESAR AUGUSTO, 30, 50004, Zaragoza, ZARAGOZA |
PRESTACION DE TODO TIPO DE SERVICIOS RELACIONADOS CON LAS FERIAS, CONGRESOS, EXPOSICIONES, ASAMBLEAS O ACONTECIMIENTOS DE SIMILARES CARACTERISTICAS, Y SU ORGANIZACION. | |
SERVITRECE EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL SL | POLIGONO INDUSTRIAL MOLINO EL PILAR, 17, 50015, Zaragoza, ZARAGOZA |
PRESTACION DEL SERVICIO PROPIO DE EMPRESAS DE TRABAJAR TEMPORAL, CONSISTENTE EN PONER FISICA A DISPOSICION DE OTRA EMPRESA USUARIA, PERSONA O JURIDICA, CON CARACTER TEMPORAL, TRABAJADORES POR ELLA CONTRATADOS | |
QUEEN'S EMPLOYEMENT & SERVAR ETT SL (EXTINGUIDA) | CALLE MORERIA, 4, 50004, Zaragoza, ZARAGOZA |
PONER A DISPOSICION DE OTRA EMPRESA USUARIA, CON CARACTER TEMPORAL, TRABAJADORES CONTRATADOS POR LA SOCIEDAD, EN EL MARCO DE LO REGULADO POR LA LEY 14/1994, DE 1 DE JUNIO, POR LA QUE. SE REGULAN LAS EMPRESAS DE TRABAJO T | |
EMBOLICARTE S. COOP. | AVENIDA COMPROMISO DE CASPE, 80, 50002, Zaragoza, ZARAGOZA |
FRANCO PINTO DAVID ALFREDO | ZARAGOZA |
ARAGON SPORTYOCIO SL (EXTINGUIDA) | CALLE COSO, 1, 50003, Zaragoza, ZARAGOZA |
PRESTACION DE SERVICIOS DE ASESORAMIENTOS, GESTION, ORGANIZACION, APOYO TECNICO, PROMOCION CONSULTORIA Y CUALQUIERA OTROS SERVICIOS DE CUALQUIER TIPO, RELACIONADOS CON EL DEPORTE EN GENERAL, ENTRETENIMIENTO, OCIO Y TIEMP | |
A A MULTIGREMIOS S C | CALLE LUCERO DEL ALBA, 5, 50012, Zaragoza, ZARAGOZA |
Preguntas frecuentes sobre CALA RECURSOS HUMANOS SL
¿Cuál es el CIF de CALA RECURSOS HUMANOS SL?
¿Cúal es el sector de actividad de CALA RECURSOS HUMANOS SL? ¿A que industria pertenece?
¿Dónde está la sede de CALA RECURSOS HUMANOS SL?
¿Cuál es el número de CALA RECURSOS HUMANOS SL?
¿Qué numero de teléfono es el CALA RECURSOS HUMANOS SL?
¿Cómo me puedo poner en contacto con CALA RECURSOS HUMANOS SL?
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Perfil de Empresa
El Informe puede incluir:
- Datos Generales
- Principales Administradores
- Directivos Funcionales / Ejecutivos
- Accionistas
- Participaciones
- Información Bursátil
- Actos del B.O.R.M.E.
- Artículos de Prensa
- Información Complementaria
- Sucursales
Informe de Riesgo
El Informe puede incluir:
- Datos Generales
- Principales Administradores
- Estructura Corporativa
- Accionistas y Participaciones
- Rating y Evolución del Rating
- Opinión de Crédito
- PAYDEX: Comportamiento de pagos
- Información Judicial y Concursal
- EBE-Morosidad Bancaria Multisectorial
- Elementos Financieros y Sectoriales
Nuevo
Informe Financiero
El Informe puede incluir:
Informe PromocionalInforme de Riesgo
- Elementos Financieros
- Auditoría
- Operaciones Comerciales
- Entidades Bancarias
- Marcas, Rótulos y Denominaciones Comerciales
- Balance de Situación
- Cuenta de Resultados
- Estado de Cambios de Patrimonio Neto
- Estado de Flujos de Efectivo
- Ratios Principales
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