ORGANISMO AUTONOMO LOCAL ESPARTINAS en Sevilla

27/07/2012  Publicado por: El Correo de Andalucía (PÁG. 18)  Tipo de Información: INCIDENCIAS LABORALES

El comité de empresa del AYUNTAMIENTO DE ESPARTINAS y los trabajadores de las sociedades municipales (OAL, ESDELSA y ESGLOSA) han llegado a un acuerdo con el Consistorio por el que se aplicará un ERE a 72 trabajadores. En el AYUNTAMIENTO DE ESPARTINAS y en las sociedades municipales trabajaban hasta este momento 220 personas, por lo que el expediente ha tocado a cerca del 33% de la plantilla. Este recorte supondrá para las arcas municipales un ahorro de 1,7 millones de euros anuales.

10/07/2012  Publicado por: Diario de Sevilla (PÁG. 18)  Tipo de Información: INCIDENCIAS LABORALES

El gobierno local de ESPARTINAS tiene sobre la mesa un documento en el que se plasma la reducción del 40% en los gastos del capítulo de Personal, al que está obligado por el plan de ajuste del pago a proveedores. Se trata de una propuesta de ERE que prevé el despido de 94 personas. Fuentes sindicales apuntaron que el documento es un punto de partida para una negociación abierta con los sindicatos. Según dicho documento, fechado el 29 de junio, se proponen 63 despidos en el Consistorio, de una plantilla de 102. En el ORGANISMO AUTÓNOMO LOCAL (OAL) 10 de sus 44 empleados; en ESPARTINAS DESARROLLO LOCAL 9 de las 12 personas contratadas; y en ESPARTINAS GLOBAL 12 de los 35 actuales.